落實集團上半年經(jīng)濟形勢分析會精神提高企業(yè)運營質(zhì)量和水平
8月11日，公司召開八月份月度工作例會。會議總結(jié)了近期公司各項工作和主要經(jīng)濟指標完成情況，部署了下一階段的重點工作和任務(wù)，要求公司認真貫徹落實建工集團上半年經(jīng)濟形勢分析會精神，持續(xù)抓好資質(zhì)升級工作，努力提升企業(yè)運營質(zhì)量和水平。
今年以來，在宏觀經(jīng)濟下行壓力持續(xù)加大的情況下，公司經(jīng)濟運行依然保持平穩(wěn)較快的良好態(tài)勢。1至7月份，公司累計完成企業(yè)總產(chǎn)值較去年同期增長23.6%，占建工集團下達年度目標的62.6%；創(chuàng)國家AAA級安全文明標準化誠信工地1個、省級標化工地11個、市級標化工地21個，建工集團安全文明工地（車間）18個；公司連續(xù)第四次榮登“中國建筑業(yè)最具成長性百強企業(yè)”名單。
建工集團公司總經(jīng)理、公司總經(jīng)理劉家靜出席會議并作重要講話。他強調(diào)四點意見，即一是認真落實集團公司上半年經(jīng)濟形勢分析會精神，提高三建經(jīng)濟運營質(zhì)量；二是抓好在手工程建設(shè)，提高運行水平；三是認真做好經(jīng)營工作總結(jié)，提高經(jīng)營能力；四是加強企業(yè)人才隊伍建設(shè)，增強企業(yè)發(fā)展后勁。
會議由黨委書記徐曉光主持。他要求，當前要抓好群眾路線教育實踐活動和兩級職代會措施落實的“回頭看”，按照時限完成既定任務(wù)，切實加強作風建設(shè)；要抓好三級溝通談話的總結(jié)和應(yīng)用；要厲行節(jié)約，從節(jié)約一度電、一張紙做起，從我做起。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及中層以上干部，在肥基層單位領(lǐng)導(dǎo)、項目經(jīng)理、技術(shù)負責人等參加了會議。